Kai jūsų įmonė neturi savo programos sistemoje „Google Play“, ji tikriausiai atsilieka nuo didvyrių. Tu šito nenori.
Statista praneša, kad „Google Play“ dabar yra beveik keturi milijonai programų, skirtų „Android“ įrenginiams. Šios programos apima įvairias pramonės šakas, nuo sveikatos priežiūros iki sporto. Tačiau verslo savininkai dėl šio didžiulio skaičiaus susimąsto – argi konkurencija ne tokia arši? Taip yra, bet viskas neveikia taip, kad veiktų tokiose platformose kaip „Facebook“, kur įmonės gali turėti puslapius be prenumeratorių ar pasiekiamumo.
„Google“ programų parduotuvėje programos randamos ir atsisiunčiamos pagal poreikį. Jiems tikrai nereikia konkuruoti. Norėdami sukurti programą, jums reikia programuotojų ir kūrėjų. Prieš samdant Android programuotojas or samdyti Android kūrėją internetu, kokius klausimus geriausia užduoti? Skaitykite toliau. Bet pirmiausia šiek tiek informacijos.
„Android“ kūrėjų pareigos
„Android“ kūrėjai yra žinomi dėl daugybės pareigų, pradedant programų kūrimu ir baigiant nuolatiniu atnaujinimu.
- Jie paverčia dizainą ir vielinius rėmus į patogias ir visiškai veikiančias programas. Kodai rašomi naudojant įvairias programavimo kalbas.
- Jie taip pat kruopščiai tikrina programas, ar nėra klaidų, veikimo sutrikimų ir saugos spragų.
- Jie optimizuoja programų našumą ir užtikrina, kad jos sklandžiai ir efektyviai veiktų jūsų klientų „Android“ įrenginiuose.
- Jie užtikrina, kad esamos programos būtų tinkamai prižiūrimos, sprendžiant naujinimus, ištaisant klaidas ir patobulinant funkcijas.
- Jie bendradarbiauja su produktų vadybininkais, UI/UX dizaineriais ir kokybės užtikrinimo inžinieriais, siekdami užtikrinti, kad viskas veiktų sklandžiai.
- Jie laikosi ir įgyvendina saugumo priemones, skirtas apsaugoti vartotojų duomenis ir užkirsti kelią atakoms.
- Galiausiai jie nuolat atnaujinami naudojant naujausias „Android“ operacines sistemas.
Klausimai, kuriuos reikia užduoti „Android“ programuotojams
Lygiai taip pat, kaip darbuotojai patiria intensyvius klausimus prieš priimant į darbą, darbdavys užduoda jiems klausimus. „Android“ programuotojams šie yra geriausi klausimai, kuriuos reikia pažymėti sąraše:
Kaip jums pavyko perduoti techninę informaciją netechninėmis suinteresuotosiomis šalimis?
Norėdami pradėti, nebijokite užduoti nerimą keliančių klausimų. Didžioji dalis darbo patiria spaudimą, todėl jie turi žinoti, kaip tai padaryti iš pat pradžių.
Dalis „Android“ kūrėjų veiklos yra darbas kartu su kitais komandos kūrėjais arba tais, kurių tikslai ir vizija yra tokie patys. Dalis yra darbas su žmonėmis, kurie mažai žino apie jūsų darbą. Kai pamatysite, kaip jie gali bendrauti su netechninėmis suinteresuotosiomis šalimis, pamatysite, kokie jie yra kvalifikuoti. Visų sričių domkratas? Pirmenybę teikite šiai.
Kokie „Android“ kūrimo projektų tipai jums labiausiai patinka?
Kaip sakoma, svajonės neveikia, jei to nepadarysite, o svajonės neveiks, kol nemyli tai, ką darai. Tęskite pokalbį paklausdami, su kokiais projektais jie buvo gerai susiję. Tikriausiai tai yra projektai, dėl kurių jie yra labiausiai aistringi. Net jei jūsų niša yra kelionių dalijimasis, jei jie aistringai kuria maisto gaminimo ir maisto programas, galite pasinaudoti jų susidomėjimu susiedami jį su maisto pristatymu.
Aprašykite, kaip įdiegtumėte tinkintą, visą gyvavimo ciklą atitinkantį komponentą sistemoje „Android“.
Per daug sudėtingas klausimas? Ne, jei norite rasti tik geriausią. Jų atsakymas čia gali būti susijęs su keliais būdais. Pasamdykite tuos, kurių būdai atitinka jūsų verslo poreikius.
Kaip suprojektuotumėte ir sukurtumėte pirmąją neprisijungusią „Android“ programą, kuri sinchronizuojama su nuotoliniu serveriu prisijungus?
Taip pat kitas išplėstinis klausimas, šis klausimas turi patikrinti jų žinias apie duomenų sluoksnio dizainą, sinchronizavimo strategijas ir konfliktų sprendimą. Jei jie dar netvarkė tokių dalykų, galbūt jums gali tekti pereiti prie kito kandidato.
Klausimai, kuriuos reikia užduoti „Android“ kūrėjams
Trokštantiems „Android“ kūrėjams jūsų verslui reikia užduoti šiuos klausimus:
Kokios patirties turite kurdami „Android“ programas?
Šis klausimas turi būti jūsų galvoje. Jame įvertinama kandidato patirtis kuriant „Android“ programėles. Jų atsakymas leis jums pajusti jų kompetencijos lygį ir tai, kaip gerai jie gali valdyti sudėtingiausius projektus.
Ieškokite šių atsakymų. Geriausi kandidatai yra tie, kurie gali pateikti konkrečių pavyzdžių, kaip jiems praeityje sekėsi dirbti su programėlėmis. Jie taip pat turėtų galėti paaiškinti, kaip jie prisidėjo prie programos kūrimo, įskaitant savo vaidmenis kuriant, koduojant ir testuojant programas.
Nuveskite mane per jūsų vykdomą kūrimo procesą
Gerai, jie gali turėti išsilavinimą ir įgūdžių, bet tikroji patirtis prasideda nuo tikro darbo. Šis klausimas suteiks įžvalgų apie jų programų kūrimo procesą. Ar tai gerai atitinka jūsų poreikius ir tikslus?
Geriausias atsakymas apima išsamų veiksmų paaiškinimą, o ne tik bendrą vaizdą. Jie turi turėti galimybę pasidalyti, kaip renka įrankius, įsipareigoja planuoti projektą, kurti vartotojo sąsają, parašyti kodą, išbandyti programą ir įdiegti ją parduotuvėje. Kokios technologijos naudojamos?
Aprašykite sudėtingiausią „Android“ programos projektą, kuriame dirbote, ir kaip jį įveikėte
Šiuo klausimu siekiama ne pažeminti jų įgūdžius ir gebėjimus, o pamatyti, kaip gerai ir tinkamai jie elgiasi, kai ateina stiprūs potvyniai. Jų atsakymai įvertins jų problemų sprendimo įgūdžius ir tai, kaip jie juos įveikė.
Aptardami sudėtingą projektą, kurį jiems pavyko išspręsti, jie turėtų išlikti savimi. Atsakymas turi apimti išsamią informaciją apie techninius iššūkius, įskaitant tai, kaip jie nustatė pagrindinę problemos priežastį ir veiksmus, kurių jie ėmėsi siekdami išspręsti. Ar jie bendradarbiavo ar ieškojo kito komandos nario pagalbos? Ši informacija taip pat turėtų būti jų atsakymuose.
Android programavimo viktorina
Taip pat galite užduoti jiems šiuos „Android“ smulkmenų klausimus:
- Kas yra „Android“ architektūra?
- Paaiškinkite „Android Toast“.
- Kokias kalbas naudoja „Android“?
- Kokie yra Android trūkumai?
- Išsamiau apie „Android“ veiklos gyvavimo ciklą
Be to, daug daugiau. Ar jie turi teisingai atsakyti į šiuos klausimus? Žinoma!
Išvada
Tikriausiai susidūrėte su keliais ištekliais internete, kuriuose aptariamos savybės, kurių reikia ieškoti sudarant sandorį arba bandant su potencialiu „Android“ kūrėju ar programuotoju. Tačiau be to, jūs taip pat turėtumėte surinkti sąrašą klausimų, kuriuos galite užduoti potencialiam kūrėjui. Tai neturi būti per daug formali, kaip darbo pokalbyje, nes kai kurie kandidatai bus iš laisvai samdomų platformų. Tikslas yra geriau pažinti juos ir jų darbą. Štai tokia žinia.
